而且有些东西，在现代文明社会里，是必须要坚持的，不需要任何前提。譬如人的自然权利。

　　我前面举的例子里，对最后这个说法我差点破口大骂——“请问您如何能够证明带有体罚和打骂的教育比不带体罚和打骂的教育要优秀”?

　　在我那么明确表达了关于人身权利不可以被侵犯，孩子是不可以被体罚和打骂的观点后，居然还能问出如此糟糕乃至我认为是恶劣的问题，实在不知道该怎么形容了。

　　人生而平等，人身权利不可侵犯，这是没有任何前提，也不可以可以被替代以及转让的。都说这么清楚了，居然还问我怎么证明带有体罚和打骂的教育比不带体罚和打骂的教育要优秀?请问，到底听不听得懂中文?有没有阅读理解的能力?知道不知道什么叫人身权利不容侵犯?是不是现代文明社会中成长起来的现代人?

　　来，你给我证明一下，如果我是你上司，那么是允许我为你好为教育你尽快适应本企业的管理可以直接抽你耳光这种制度培养出来的员工优秀呢，还是不可以抽你耳光的制度培养出来的员工优秀?

　　如果你认为上司可以抽你耳光，那我对你有学校可以体罚孩子这种想法一点不奇怪。如果你不同意上司可以抽你耳光，那么我只能要求你别太精分，对孩子体罚问题上也采取一样标准。对事至少标准要一致，不能因为你觉得对你有利就可以罔顾是非了。这样下去，迟早要丧失最基本的善恶观。

　　然后，我还要告诉你，这事是不可以用来搞什么证明的。因为人身权利，不可以交换和剥夺，无论目的和动机是什么。所以根本就不该问这种问题。这也是我说这个问题是糟糕乃至恶劣的原因。明白没有?